L-assistent tal-bejgħ, il-maniġer tal-kont u l-maniġer tal-iżvilupp tan-negozju jiddeskrivu xogħol differenti. Riklam b'saħħtu jgħid lill-kandidati jekk humiex se jaqdu klijenti f'ħanut, iżommu kontijiet tan-negozju jew isibu klijenti ġodda. Għandu wkoll jagħmel il-mudell tal-paga ċar qabel ma tibda l-applikazzjoni.
1. Agħżel il-kategorija tax-xogħol u l-karatteristiċi rilevanti
Agħżel Impjiegi → Professjonali → Bejgħ u bejgħ bl-imnut. Ir-rwol tax-xogħol jinkludi Bejgħ eżekuttiv, Sales Assistant, Store Manager, Account manager, Business development manager u Merchandiser. Il-Kummissjoni toffri Salarju fiss, Salarju u kummissjoni u Kummissjoni biss. Agħżel il-mudell li fil-fatt japplika. Uża l-impjiegi, l-anzjanità, il-post tax-xogħol u l-karatteristiċi tal-lingwa fejn rilevanti, imbagħad spjega l-prodott u l-klijenti fid-deskrizzjoni.
2. Iddeskrivi r-rwol attwali u l-kundizzjonijiet tax-xogħol
Pereżempju, “Retail sales assistant — homeware shop in Mosta” hija speċifika. Iddeskrivi pariri tal-klijenti, checkout, ġestjoni tal-istokk u kwalunkwe dmir tal-ftuħ jew tal-għeluq. Għal pożizzjoni ta 'żvilupp tan-negozju, iddeskrivi r-responsabbiltajiet ta' tiftix u kont minflok. Spjega l-miri u t-taħriġ mingħajr ma tippreżenta qligħ inċert bħala paga garantita.
3. Agħmel ċari s-salarju u r-rotta tal-applikazzjoni
Jekk ir-rwol għandu bażi fissa flimkien ma 'kummissjoni, daħħal u ddeskrivi l-bażi b'mod konsistenti u spjega kif taħdem il-kummissjoni separatament. Għal arranġament ta' kummissjoni biss, tippreżentax total annwali spekulattiv bħala salarju garantit. Żomm l-arranġament tal-kuntratt magħżul u r-relazzjoni attwali konsistenti, u akkwista parir xieraq fejn l-arranġament jeħtieġ kjarifika.
Fil-formola tax-xogħol, daħħal Salarju minn u, jekk utli, l-ammont massimu fakultattiv. Iċċekkja l-perjodu tas-Salarju: default għal Fis-sena, għalhekk ibdelha jekk tfisser ammont ta’ kull siegħa, kuljum, kull ġimgħa jew kull xahar. Agħżel il-munita tas-salarju u Gross / nett b'mod konsistenti mal-offerta. Il-lingwi meħtieġa u l-arranġament tal-Kuntratti jiddeskrivu l-post battal; ma jmexxux proċess awtomatizzat ta' punteġġ tal-kandidati. Imla l-oqsma meħtieġa u uża Informazzjoni dettaljata għal karatteristiċi fakultattivi.
4. Irrevedi u tippubblika l-post battal
Agħżel l-eqreb bejgħ jew rwol bl-imnut.
Issettja l-mudell ta 'kummissjoni korrett.
Spjega l-ħinijiet tax-xogħol, il-weekends u l-post attwali.
Paga garantita separata minn qligħ potenzjali.
Idħol u iftaħ Post ad. Żid it-titlu, id-deskrizzjoni, il-post tal-post tax-xogħol, in-numru ta' kuntatt +356 validu u d-data tat-tmiem tal-pubblikazzjoni fil-konċessjoni tal-liċenzja tiegħek. Ibgħat darba u stenna għall-moderazzjoni. L-applikanti li jużaw Maltizzi iridu jehmżu CV salvat fil-profil tagħhom; tista’ tiddiskuti l-applikazzjoni u tniżżel is-CV mehmuż tagħha fil-konversazzjoni tal-applikazzjoni. Links esterni għall-applikazzjoni jistgħu jindikaw is-sistema ta' reklutaġġ ġenwina tiegħek. Id-deċiżjonijiet ta' kiri u kwalunkwe obbligu ta' impjieg jew permess tax-xogħol jibqgħu f'idejn il-partijiet rilevanti.
X'għandi ngħid dwar il-miri tal-bejgħ?
Spjega t-tip ta' miri u kif titkejjel il-prestazzjoni. Il-kandidati jibbenefikaw milli jkunu jafu jekk ir-rwol huwiex iffukat fuq is-servizz, barra jew ibbażat fuq il-kont. Evita wegħdiet vagi ta' qligħ illimitat minflok deskrizzjoni trasparenti tal-mudell ta' kumpens.
Aqra kif tippubblika lista u kif jaħdmu l-filtri tal-kategorija. Żomm it-titlu, is-salarju u l-karatteristiċi konsistenti. Maltizzi mhuwiex sostitut għal kwalunkwe proċess ta 'reklutaġġ jew permess uffiċjali, u l-istazzjonar hawn ma jiggarantixxix kandidati jew viżibilità ta' search engine.