Skrivan tal-kontijiet, kontabilist u accountant mhux bilfors għandhom l-istess dmirijiet jew ħtiġijiet ta’ kwalifika. Post vakanti ta' finanzi utli jispjega l-livell ta' responsabbiltà u t-tip ta' xogħol involut. Dan jagħmilha aktar faċli għall-kandidati biex jiġġudikaw ir-rwol mingħajr ma jassumu li kull reklam tal-kontabilità jeħtieġ l-istess sfond.
1. Agħżel il-kategorija tax-xogħol u l-karatteristiċi rilevanti
Agħżel Impjiegi → Professjonali → Finanzi. Ir-rwol tax-xogħol jinkludi Accountant, Speċjalista tal-Kontijiet pagabbli, Speċjalista tal-Kontijiet riċevibbli, Bookkeeper, Speċjalista tal-Pagi, Analista Finanzjarju u Awditur. Iż-żona tinkludi Kontabilità, Verifika, Taxxa, Analiżi Finanzjarja, Payroll, Banking u Oħrajn. Il-kwalifika tinkludi ACCA, ACA, CIMA, CPA, grad Universitarju u Mhux meħtieġ. Agħżel biss kwalifiki rilevanti; spjega jekk studju lest, status parzjalment kwalifikat jew esperjenza ekwivalenti humiex aċċettabbli.
2. Iddeskrivi r-rwol attwali u l-kundizzjonijiet tax-xogħol
Titlu bħal “Speċjalist tal-kontijiet pagabbli — ibridu f’Malta” huwa preċiż. Iddeskrivi l-ipproċessar tal-fatturi, ir-rikonċiljazzjoni, ir-rappurtar jew il-kompiti tal-pagi kif xieraq. Spjega jekk il-persuna hix se tipprepara l-informazzjoni, tirrevediha jew tiffirmaha. Semmi s-softwer tal-kontabilità rilevanti fit-test u ssepara l-esperjenza essenzjali mit-taħriġ li se jiġi pprovdut.
3. Agħmel ċari s-salarju u r-rotta tal-applikazzjoni
Iddikjara l-bażi tas-salarju u l-perjodu b'mod ċar, flimkien mal-attendenza tal-uffiċċju u l-aspettattivi tal-aħħar tax-xahar. Jekk il-pożizzjoni hija part-time, agħmel is-sigħat mistennija u l-bażi tal-ammont reklamat espliċiti. Kandidat m'għandux ikollu għalfejn jasal jekk ċifra annwali hijiex ekwivalenti għal full-time jew is-salarju part-time attwali.
Fil-formola tax-xogħol, daħħal Salarju minn u, jekk utli, l-ammont massimu fakultattiv. Iċċekkja l-perjodu tas-Salarju: default għal Fis-sena, għalhekk ibdelha jekk tfisser ammont ta’ kull siegħa, kuljum, kull ġimgħa jew kull xahar. Agħżel il-munita tas-salarju u Gross / nett b'mod konsistenti mal-offerta. Il-lingwi meħtieġa u l-arranġament tal-Kuntratti jiddeskrivu l-post battal; ma jmexxux proċess awtomatizzat ta' punteġġ tal-kandidati. Imla l-oqsma meħtieġa u uża Informazzjoni dettaljata għal karatteristiċi fakultattivi.
4. Irrevedi u tippubblika l-post battal
Agħżel ir-rwol u l-qasam tal-finanzi attwali.
Spjega kwalifika jew aspettattivi parzjalment kwalifikati.
Iddistingwi dmirijiet ta’ tħejjija, reviżjoni u approvazzjoni.
Agħmel is-sigħat part-time u l-bażi tas-salarju mhux ambigwu.
Idħol u iftaħ Post ad. Żid it-titlu, id-deskrizzjoni, il-post tal-post tax-xogħol, in-numru ta' kuntatt +356 validu u d-data tat-tmiem tal-pubblikazzjoni fil-konċessjoni tal-liċenzja tiegħek. Ibgħat darba u stenna għall-moderazzjoni. L-applikanti li jużaw Maltizzi iridu jehmżu CV salvat fil-profil tagħhom; tista’ tiddiskuti l-applikazzjoni u tniżżel is-CV mehmuż tagħha fil-konversazzjoni tal-applikazzjoni. Links esterni għall-applikazzjoni jistgħu jindikaw is-sistema ta' reklutaġġ ġenwina tiegħek. Id-deċiżjonijiet ta' kiri u kwalunkwe obbligu ta' impjieg jew permess tax-xogħol jibqgħu f'idejn il-partijiet rilevanti.
Għandi nagħżel kull kwalifika tal-kontabilità?
Le. Agħżel l-għażliet rilevanti u spjega alternattivi aċċettabbli fid-deskrizzjoni. Il-filtri jiddeskrivu l-post battal; ma jivvalutawx awtorizzazzjoni professjonali jew awtomatikament jiċċertifikaw li kandidat huwa kwalifikat għal attività regolata.
Aqra kif tippubblika lista u kif jaħdmu l-filtri tal-kategorija. Żomm it-titlu, is-salarju u l-karatteristiċi konsistenti. Maltizzi mhuwiex sostitut għal kwalunkwe proċess ta 'reklutaġġ jew permess uffiċjali, u l-istazzjonar hawn ma jiggarantixxix kandidati jew viżibilità ta' search engine.